Ведущие эксперты финансового рынка обозначили корпоративные пенсионные программы и Программу долгосрочных сбережений (ПДС) в качестве действенного инструмента не только социальной ответственности, но и повышения финансовой устойчивости компаний. Ключевые выгоды для бизнеса включают оптимизацию налогов и снижение страховых отчислений, которые станут доступны работодателям после вступления в силу соответствующего закона.
Источник: all-sro.ru